Nathalie HAZERA Avocate spécialiste en droit du travail, à Dax et Mont-de-Marsan

La loi prévoit désormais que le salarié qui a abandonné volontairement son poste et ne reprend pas le travail après avoir été mis en demeure de le faire est présumé démissionnaire. Comment appliquer ces nouvelles mesures ?

Le projet de loi sur la réforme des retraites est l’occasion d’évoquer la fin de carrière et l’emploi des « seniors »… Or les entreprises ont parfois plus de seniors qu’elles ne le pensent.

L’emploi à domicile vient de se doter d’une nouvelle convention collective destinée à « rendre le secteur plus attractif et à fidéliser les employés ». Le point sur les nouvelles dispositions.