La huitième promotion va être lancée en octobre pour une nouvelle session de deux ans comptant au total 48 jours de formation sur la politique d’entreprise, la stratégie, les finances, la comptabilité, le management, le marketing ou le droit, avec une quinzaine d’intervenants spécialisés (entrepreneurs, avocats d’affaires, banquiers, experts-comptables…). « Nous avons choisi de faire des formations étalées dans le temps pour que les dirigeants aient la possibilité d’intégrer les nouvelles compétences et tester ce qu’ils apprennent dans l’entreprise », explique Txomin Ansotegui, directeur de Pulseo qui gère la formation Grand Dax Managers (GDM).
MÊLER START-UP ET ENTREPRISES CLASSIQUES
L’idée de départ est limpide : « Il n’y a rien de plus exigeant que de gérer une entreprise et il y avait un trou dans la raquette sur le territoire en matière de formation, selon lui. À Pulseo, nous avions cette activité historique de pépinière d’entreprises innovantes avec des porteurs de projet qu’on arrivait à accompagner sur le développement de leur produit ou service mais ça péchait souvent sur la…
